Menu

Productiviteit en duurzaamheid steeds belangrijker voor MKB Nederland

Als ondernemer altijd en overal op de hoogte met Places Nieuws

Economie

Productiviteit en duurzaamheid steeds belangrijker voor MKB Nederland

Productiviteit en duurzaamheid steeds belangrijker voor MKB

Midden- en KleinBedrijf (MKB) Nederland zal haar groei steeds meer moeten halen uit arbeidsproductiviteit en verduurzaming. Dit blijkt uit het Jaarbericht Staat van het MKB, wat het Comité voor Ondernemerschap op 3 oktober 2018 aan staatssecretaris Mona Keijzer van Economische Zaken en Klimaat overhandigde. In dit jaarlijkse rapport ligt dit jaar de nadruk op het verhogen van productiviteit en verduurzaming. Nederlandse MKB bedrijven zullen zich meer dan ooit moeten richten op productiviteit. Want ondanks een flinke groei in het aantal banen vorig jaar, daalde de productiviteit.


Daling toegevoegde waarde na groei in werkgelegenheid

2017 was een geweldig jaar voor het Nederlandse MKB. Van de totale werkgelegenheidsgroei binnen het totale bedrijfsleven, was ruim 80% hiervan toe te schrijven aan het MKB. Dit kwam neer op een groei van 132.000 banen ten opzichte van het jaar daarvoor. Toch gaf dit een wat vertekend beeld:de productiviteitsgroei nam juist af waardoor de toegevoegde waarde van het MKB daalde.


Meer banen, minder gekwalificeerd personeel

De afname van de productiviteitsgroei komt met name door de groeiende vraag naar gekwalificeerd personeel. Met name in de sectoren ICT, zorg en bouw stijgt het tekort aan gekwalificeerde werknemers. Voor veel bedrijven remt dit de groei en ontwikkeling. Dit probleem zorgt nu dus voor een landelijke daling van de toegevoegde waarde van het MKB. Met name digitalisering ligt ten grondslag aan de vraag naar om grootschalige bijscholing. Deze ontwikkeling zorgt voor vernieuwing in bijna 17 procent van alle banen.


Focus op productiviteit en verduurzaming

Wil het MKB ondanks de voorlopig aanhoudende roep om gekwalificeerde mensen blijven groeien, dan zal het zich meer moeten focussen op haar productiviteit. Dit kan bijvoorbeeld door het organiseren van werkzaamheden en het optimaal benutten van je personeel. Dat wil zeggen de juiste mensen op de juiste plek met de juiste middelen. Anderzijds kunnen bedrijven kosten besparen door bijvoorbeeld het verlagen van energiekosten of duurzame inzetbaarheid van je personeel. Sommige bedrijven kunnen hier direct mee aan de slag, maar soms vergt dit investering in mensen, automatisering en vernieuwing. Op die manier kunnen bedrijven meer doen met dezelfde of soms zelfs minder mensen en middelen.


Digitalisering thema MKB Jaarcongres

Een groot deel van het MKB maakt al stappen. Zo realiseert op dit moment 67% van de bedrijven een groei in productiviteit zonder dat zij daar meer banen voor nodig hebben. Toch hebben veel bedrijven niet de kennis, kunde of tijd om dit te realiseren. Met name Branche- en regionale ondernemersverenigingen kunnen hierbij helpen door informatie te verstrekken en toegankelijk te maken voor ondernemers. Dit gebeurt ook al veelvuldig. Zo is digitalisering dit jaar het thema tijdens het MKB Jaarcongres, dat dit op 9 oktober plaatsvindt in de Grote Kerk in Den Haag.

Foto: Bigstock

Reacties



Even geduld alstublieft...